w.17c-起草

从涉嫌违法违规投诉情况看，2019年一季度，银保监会及其派出机构接收由监管机构负责处理的保险公司涉嫌违法违规投诉444件。其中，涉及财产保险公司96件，占比21.62%；涉及人身保险公司348件，占比78.38%。安心财险、大地财险、平安人寿、中国人寿投诉数量相对较多。

第三，在外资被动增配完成之后，市场极有可能重回存量博弈格局。在此之前，《券商中国》曾有报道，一些机构由于完成了年内盈利目标，已经选择撤离市场。那以，这一动作会持续多长时间？若有政策上的变动，比如降息等，他们是否会改变既定决策？这些都需要持续跟踪。

我挑了几个我觉得重要的段落截屏，全文大家可以上前面那个链接看。我归纳一下大意，请诸位指正：1，不起诉这个决定，是警察部门的性侵小组，和地检官办公室4位资深检察官共同做出的，4位检察官中性别分布是3男1女；2，他们查看了此案的证据，包括：监控录像(surveillance video)，手机短信(text message)，警察随身摄像机里的记录（police body camera），以及寻访了证人（witness statements)。

一要力克“优惠政策依赖症”倾向。海南自贸试验区建设要成为制度创新的高地，而不是优惠政策的洼地。要紧紧围绕“三区一中心”的战略定位，大胆探索，大胆创新，为全国提供可借鉴可复制的新体制新机制。二要力克重政策争取而轻政策落地倾向。到目前为止，中央和国家有关部门已相继出台了一系列支持海南自贸试验区建设的政策措施，关键是要扎实推动这些政策措施落地见效，明确每一项政策措施落地的责任领导、责任部门、责任时间，充分发挥政策措施的带动作用和辐射效应，增强人们对海南发展的信心。三要力克制度创新中见“物”不见“人”倾向。人才是第一资源，创新是第一动力。制度创新固然涉及方方面面的内容，但根本和关键在人，要特别重视调动人的积极性，发挥人的创造性，要把海南打造成为吸引各类人才汇集的高地。既要重视引四方之才，又要重视充分发挥身边各类人才的积极性、创造性，加快形成人人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才、人人尽展其才的良好环境。四要力克制度创新中的“畏惧心理”倾向。探索建设具有中国特色的自贸港没有先例，海南既要坚持摸着石头过河，又要做到逢山开路、遇水架桥。习总书记指出，“干事业总是有风险的，不能期望每一项工作只成功不失bai。”这就要求我们在把握底线的基础上，真正做到敢闯敢试敢干，敢为天下先。要正确对待“大胆试、大胆闯、自主改”过程中可能出现的失误乃至错误，严格按照习总书记强调的“三个区分开来”要求，认真落实激励机制和容错纠错机制，旗帜鲜明地为敢于担当、敢闯敢试的干部撑腰鼓劲，使大家在制度创新的实践中放下思想包袱，轻装前进。

而在涉及人身保险公司投诉中，理赔纠纷2673件，占人身保险公司投诉总量的25.58%，涉及的险种以健康保险、意外伤害保险和普通人寿保险为主，主要反映理赔金额争议、理赔资料繁琐、理赔时效慢等问题。与此同时，销售纠纷也是投诉反映的主要问题。在涉及财产保险公司投诉中，销售纠纷697件，占财产保险公司投诉总量的6.13%，涉及的险种以机动车辆保险、保证保险、意外伤害保险和健康保险为主，主要反映未经消费者同意擅自投保、强制搭售、夸大保险责任等问题。

陕AN7200 号重型特殊结构货车（混凝土搅拌运输车）驾驶人裴某君非法加装LED 前照灯，夜间行驶会车时开启远光灯，影响对向车辆行车安全；货车制动不符合规定（经鉴定，该车制动系统第三轴右轮铆钉凸出），致遇危险情况制动距离延长。另经技术鉴定，排除了驾驶人身体疾病、酒驾、毒驾以及驾驶过程中接打电话、上网等因素导致事故发生的嫌疑。